日本、11ヶ月ぶりに6月雇用見通しを提起

東京:日本の雇用傾向は「最近の改善」を示したと政府は、最近の月次経済評価における失業率の減少と主要企業のより大きな賃金引き上げのプラスの影響に注目した。

政府が雇用状況に対する評価を上方調整したのは１１カ月ぶりに初めてだ。 5月に政府は雇用状況が「改善されている」と述べた。

政府は堅調な消費支出と資本支出のおかげで「緩やかに回復している」と話し、今月の経済に対する全体的な評価を維持しました。 しかし、世界経済の鈍化、物価上昇、金融市場のボラティリティなどの潜在的なリスクについては、まだ慎重な態度を維持しています。

日本の4月失業率はファンデミック以後の経済回復と慢性的な労働力不足の結果、前月比で下落しました。

年次労働協議では、日本の主要企業は今年の約30年で最大の賃金引き上げを約束しました。

内閣府関係者は賃金引き上げが時差を置いて給与に反映されるだろうが、一部の企業はすでに賃金引き上げを始めていると話した。

岸田文夫首相政府は、持続的な賃金の引き上げを経済成長を促進するために必要な家計の購買力強化の核心と見ています。 彼は水曜日、政府は賃金の上昇を確保するために利用可能なすべての政策ツールを動員すると述べた。

6月の報告書は、民間消費と資本支出の両方が「上昇」しており、5月からの評価を維持していると述べた。

内閣府は、企業利益が第1四半期の楽観的な企業実績以降の報告書で「全体的に緩やかな改善」と説明した。

水曜日のロイター世論調査によると、日本の大手メーカーの企業心理は6月に小幅に上昇し、2ヶ月連続で肯定的な領域を維持しました。