フュージョン、145万ドルの判決で賃金返還命令ニュース、スポーツ、採用情報

ウィーン – 1つの地元のレストランが145万ドルの滞納賃金と従業員に損害賠償を支払い、残業手当を受け取らなかった3つの場所の1つです。

ウィーンのFusion Japanese Steakhouse Inc.は、米国労働省弁護士事務所とZ&S International Cuisine Inc.、WheelingのFusion Japanese Steakhouse、およびFusion Japanese Steakhouseとして運営されている訴訟に基づいて、連邦裁判所が下した同意の判決に含まれています。 Inc.、ペンシルバニア、所有者Yuan Zheng XiaoおよびChristine Xiao。 労働省の発表によると、調査官は、レストランがすべての勤務時間に対して外部の従業員に帳簿外給与を支払い、週40時間以上勤務した過剰勤務手当を拒否したことを発見しました。

判決は先週、ペンシルバニア西部地域の米国地方裁判所に提出された。 食堂と所有者は116人の前・現職労働者に、滞納賃金72万5000ドルと同じ金額の損害賠償額で構成された145万ドルを支給するよう命令を受けた。

また、部署は、意図的な違反行為に対して、レストランとその所有者に民事罰として76,724ドルを請求しました。 雇用主の給与慣行と勤務時間記録を維持しないのは、公正労働基準法に違反したものです。

2012年、2011年、2010年の調査に続き、3回にわたってレストランとオーナーであるYuan Zheng Xiaoは、最低賃金、残業、および記録保管条項に違反した事実が摘発された後、労働者に賃金を支払ったと発表しました。

Parkersburg News and Sentinelの木曜日版でもっと読む。