社説：記録的な企業利益は株主にのみ役立つべきではありません。

日本企業は3月に終わった会計年度に莫大な利益を報告している。

多くの企業がCOVID-19の大流行と円安の景気後退から回復したおかげで、記録的な利益を上げました。

稼いだお金を経済に戻すために、これらの企業は膨大な収入を使用して賃金を引き上げ、下請け業者が提供する商品やサービスに対してより多くの費用を支払わなければならず、株主への配当金を増やす必要があります。

自動車・電子企業をはじめとする多くの日本の主要メーカーの利益は、輸出の増加とドルやその他の主要通貨の通貨価値の低下による海外事業収益の円高の拡大により上昇した。

Toyota Motor Corp.とHitachi Ltd.は、3月までの会計年度に記録的な利益を上げた日本メーカーの1つです。 会計年度のトヨタの営業利益は、ほぼ3兆円（232億1000万ドル）に達した。

非製造部門では、大規模貿易会社と石油卸売業者の利益が過去の記録をはるかに上回るレベルに急増しました。 石油やその他の天然資源の高騰価格は収益性に大きく貢献しました。

主要海運会社も海上輸送需要の回復で運賃が上昇し、記録的な利益を得た。

一方、電力産業や建設産業など一部の企業は、天然資源や資材価格の高騰による高コストのため、収益に当たった。

しかし、すべての上場企業の合算利益は、会計年度に急激に成長したと考えられ、2023年3月まで今年も上昇傾向を維持すると予想されます。

大きな利益のために、多くの企業が配当金を増やし、自己株式の購入を拡大しました。 自己株式の購入は一般的に株価を上げるために努力するため、株主は歓迎します。

上場企業とその株主が強い利益成長を享受している一方、日本の家計は輸入価格上昇が食品および生必需品価格に流れ込む財政的負担を余儀なくするために苦労しています。

日本の消費者物価は今年前年比約２％上昇すると予想される。 この国のインフレ率は依然として米国とヨーロッパよりはるかに低いです。 しかし、賃金引き上げがインフレ率に追従できない場合、家計所得は実質的に減少するであろう。

日本最大の労働組合であるRengo（日本労働組合総連盟）によると、今年の「順土」春賃金交渉は、定期的な賃金引き上げを含め、印象的な2.1％の賃金引き上げにつながりました。

成長率はファンデミック以前のレベルに回復しましたが、年間の引き上げ率を除く賃金の引き上げ率は1％未満で、最近数ヶ月間のインフレ率よりはるかに遅かった。 現金の多い会社は、利益のより多くの部分を労働者に返さなければなりません。

大企業に商品やサービスを提供する中小企業を支援する必要性を認識することも重要です。 これらの下請け業者は通常、より高い材料コストに対して脆弱です。

日本企業は、炭素排出量を削減するための技術や施設への投資など、国の将来のための肯定的な経済サイクルを促進するのに役立つ目的で増加した利益を使用する必要があります。

世界経済の見通しは暗い。 天然資源と材料価格は、ウクライナの状況がどのようになるかに応じて、長期にわたって高水準にとどまる可能性があります。

輸入生必需品の高い価格は、日本経済全体に下方リスクをもたらすだろう。 マイナスの影響が家庭や少数の企業に集中するのを防ぐことが重要です。

このような状況を避けるためには、より高い企業利益が広範な企業や消費者に利益となり、日本経済全体の回復力を高めるのに役立つように効果的な努力が必要です。

これらの取り組みは、企業の継続的な利益成長にも貢献します。

– 朝日新聞5月17日付